terça-feira, 29 de dezembro de 2009

ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINARIA

EDITAL DE ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIA
 
A diretoria da AFProcon – Associação dos Funcionários do Procon, nos termos do art.18, § 3º, de seu Estatuto Social, convoca todo o corpo funcional da Fundação Procon a comparecer à Assembléia Geral Extraordinária que se realizará no AUDITÓRIO DO IMESC, situado na R. Barra Funda, 824, no dia 05 de Janeiro de 2010, terça-feira, às 11:00h, com segunda chamada às 11:30h, para deliberação da categoria sobre:
 
- PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS e CONCURSO INTERNO;
- BANCO DE HORAS;
- Assuntos diversos.
 
Orientamos os funcionários a proceder da seguinte forma:
 
Funcionários lotados em Poupatempos, do período matutino: marcar no ponto saída para a AGE com a antecedência necessária para o deslocamento, conforme localidade de trabalho e peculiaridades de transporte e não retornam, exceto aqueles com horário diferenciado, os quais deverão retornar imediatamente ao setor de trabalho. Previsão de saída: 10:00h para funcionários de Sto. Amaro e Itaquera e 10:30h para funcionários do posto Sé.
 
Funcionários lotados em Poupatempos, do período vespertino: comparecer à AGE e dirigir-se imediatamente ao setor de trabalho, observando-se na marcação o tempo para o deslocamento, conforme localidade de trabalho e peculiaridades de transporte, exceto aqueles com horário diferenciado, os quais deverão marcar saída na forma do item acima. Previsão de retorno: às 15:00h para funcionários do posto Sé e 15:30h para servidores de Itaquera e Sto. Amaro.
 
Funcionários lotados na Barra Funda: marcar saída no ponto para comparecer à AGE e retornar imediatamente ao trabalho, observando-se na marcação os horários de início e término e o local da AGE.
 
ASSEMBLEIA GERAL DOS FUNCIONÁRIOS DO PROCON
ONDE:   AUDITÓRIO DO IMESC
QUANDO:   05 DE JANEIRO DE 2010, 11h
 
 
 
RODRIGO XANDE NUNES
ASSOCIAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS DO PROCON

CIRCULAR DAF - 10 MINUTOS

Prezados colegas,
 
Em atenção à manifestação recebida por colegas de um dos setores do Procon, relacionadas à Circular DAF sem número de 28/10/2009, onde se retira os 10 minutos de tolerância para a marcação do ponto, a AFProcon oficiou a FP com base nos argumentos de fato e de direito expostos pelos colegas, requerendo a imediata revogação da Circular, bem como solicitando reunião para início de negociações visando obter uma melhor solução para todos.
 
Em breve incluiremos na pauta de discussões do corpo funcional a questão do banco de horas e de possíveis soluções (negociação coletiva de um banco de horas legalizado ou ações judiciais).
 
Atenciosamente,
 
RODRIGO XANDE NUNES
AFPROCON

quarta-feira, 9 de dezembro de 2009

CONFIRMADA REUNIÃO DE REPRESENTANTES

Prezados Colegas,
 
Está confirmada nossa REUNIÃO DE REPRESENTANTES dos setores para a próxima SEXTA-FEIRA,  11 de Dezembro, às 14h, no auditório da Fundação Procon.
 
SEXTA-FEIRA, 11/12, 14:00 h
 
A reunião terá participação do Diretor Executivo Interino, Carlos Coscarelli, que poderá dirimir as dúvidas pendentes acerca das duas propostas do PCCS apresentadas pela DEX.
  
Contamos com a presença de REPRESENTANTES DE TODOS OS SETORES !
 
AFPROCON

terça-feira, 1 de dezembro de 2009

ATA REUNIÃO DE REPRESENTANTES 27/11

 

ATA DA REUNIÃO DE REPRESENTANTES

Data: 27/11/2009

Horário de Início: 15h00
Compareceram:
 
Jorge Basseto - PT Sé; Leonardo Bevacqua - ATDex; Larissa Bertani - PT Sé; Flávio Castaldelli - Gerfin; Julio Lopez - GA; Vera Sottano - GA; Umbelina Salete - ACS; Rosangela Cr - PT Sé; Patricia dos Santos - AT Saúde; Cesar Baldon - AT Essenciais/Telefonia; Marcelo Girardi - Ass. Inform.; Antonio Vieira - Eletrônico; Fabiana Garcia - Cartas; Vinicius Oliveira - DRI/OSRC; Vilma Paz - DEP; Marco Davanzo - PT Sto Amaro; Rosana Piccoli - Conselho Curador; Rodrigo Xande - AFProcon.
 
I. Plano de Cargos e Salários

Considerações iniciadas sobre a estagnação de carreira da área de informática sem possibilidade de progressão vertical em ambos os planos, e redução de salário na passagem de Técnico para Analista na área de informática. Foi esclarecida a impossibilidade de redução salarial nos termos da Constituição Federal.

Foram discutidas propostas onde os isolados na progressão horizontal devem ter uma compensação, e critérios diferenciados para progressão vertical, para não existir desproporção.

Foi mencionada proposta recebida de um dos colegas onde, como compensação, os graus horizontais valham o dobro para os cargos em extinção, por exemplo, subir duas letras onde consta apenas 1.

Os presentes debateram a falta de informação clara sobre a progressão acadêmica de áreas relacionadas (pós). Necessário esclarecer quais as áreas consideradas, dentre outros detalhes.

Foi levantado por um dos representantes que houve a percepção de progressão para os cargos extintos em uma das propostas. Lembra que o cargo de auxiliar administrativo também está em extinção. Foi mencionada a eventual exigência de registro no CRA para cargos de gerência, o que poderia tornar uma "opção de progressão" mais próxima dos Administrativos. Retomou a ideia de "bolsa educação" / "auxílio educação", que consiste em auxílio para estudos, pois quem está em cargo administrativo não pode arcar com despesas de estudo e subir de grau pela via acadêmica.

Rodrigo Xande expressa que algumas questões – tais como a política de RH - devem ser discutidas na alteração do Regulamento de Pessoal e não no Plano de Cargos. Rosana destaca que na última reunião do Conselho Curador não houve alteração significativa no regulamento de pessoal, mas apenas alterações para possibilitar as regionais.

Xande acrescentou que uma "bolsa educação" deve ser discutida apartado para não destacar-se no PCCS, o que poderia prejudicar o trâmite. Em sua opinião, sendo apresentada uma contra-proposta compensatória, esta deve ser atrelada ao PCCS ou inclusa nele, desde que não torne-se destacado o suficiente para dificultar o trâmite do PCCS.

Enfatizou, ainda, que a Associação irá primar por uma escolha coesa do corpo funcional, seja qual for a opção. Explicou a necessidade de defendermos uma única opção, que solucione ao mesmo tempo os problemas de curto, médio e longo prazos. Lembrou que a escolha será individual, de acordo com os projetos pessoais de cada um, mas que deve ser feita uma escolha consciente em relação às suas aspirações profissionais e às dos outros colegas. Enfatizou que qualquer escolha feita de forma enfraquecida poderá perder força no trâmite, sendo necessário manter o corpo funcional sempre unido e interessado na mudança.

Foi aberta discussão sobre a necessidade de as políticas de RH exigirem recursos humanos com formações específicas, e isso deveria estar previsto no plano. Ademais, existem remunerações que devem ser compatíveis com o cargo, por exemplo: Contador. Flávio considera que secretária não tem gratificação, pois a gratificação se justifica quando um outro funcionário exerce a função de secretaria.

Foi exposto por um dos presentes que o posicionamento majoritário dos TPDC II acima tende para o plano de Analista, pois entendem que a carreira em nível médio é prejudicial a longo prazo, podendo refletir negativamente no pleito de direitos futuros. Assim, a Fundação poderá alegar que os Técnicos são bem remunerados, comparados a outras carreiras de nível médio.

O posicionamento do representante de um dos Poupatempos foi pela preferência do outro plano (Técnicos). Destaca que os cargos de nível I não poderão exercer função de supervisão. Defende a fusão dos dois planos. Chama a atenção para as regionais para suprir mão-de-obra para TPDC II, uma vez que a porta de entrada será só por TPDC I.

Posto da Sé questiona redução salarial pelo fato da jornada ser reduzida para 36 horas. Os presentes foram esclarecidos sobre a irredutibilidade salarial. Outra interpretação foi mencionada: que a proposta de 36 horas, em ambas, terá acréscimo proporcional para quem cumprir 40 horas de jornada.

Um dos presentes expôs que as propostas podem ser mudadas após a manifestação dos funcionários, através da Associação.

Foi defendido por outro colega que não devemos aprovar nenhuma das duas propostas, manifestando a categoria pela rejeição de ambas propostas, pois poderão alegar posteriormente que foi aceito pela maioria, o que dificultaria ações judiciais individuais posteriores. Novamente defendeu que a passagem de Técnico para Analista é inconstitucional, argumentando que a CF exige concurso para provimento de cargos. Sugere a solicitação de parecer jurídico particular no sentido de fundamentar que ambos os planos são inconstitucionais, contrariando o parecer da CJ/PGE. Sugeriu ainda a fusão de ambos planos como alternativa, com previsão de transição para as carreiras prejudicadas. Foi questionado pelo Xande sobre a finalidade do parecer jurídico particular, visto que requer alto investimento e, por isso, deve ter finalidade clara e resultado efetivo.

Considerando haver aceitabilidade das proposições alternativas dos 2 representantes, foi sugerido desenvolver e detalhar as duas propostas dos representantes e adicionar às duas já existentes para levar à votação. Xande sugere a discussão também sobre uma outra proposta, a de Analista condicionada a algumas adaptações, tais como concurso interno e grau duplo. Explana a necessidade de decidir a forma de votação dos planos para que seja efetivamente democrática, sendo que oportunamente será decidida pelos próprios representantes e devem ser considerados eventuais vícios no resultado a depender de cada opção de apuração.

Rosana informa que Carlos Coscarelli se disponibilizou a participar da próxima reunião de representantes, para esclarecer pontos ainda obscuros nas duas propostas apresnetadas pela FP (Técnico e Analista).

 
Rodrigo Xande finaliza pedindo o envio das 3 propostas alternativas, fundamentação e demais considerações, diretamente para o Yahoogrupos ainda esta semana, devendo ser debatidas nos setores até esta sexta-feira, 04/12/2009.
 

segunda-feira, 30 de novembro de 2009

QUESTIONÁRIO INTERNO - TABAGISMO

Prezados colegas,
 
Está disponibilizado via INTRANET da FP um questionário sobre Tabagismo, assinado por nossa GRH. Trata-se, como o próprio texto publicado informa, de uma "pesquisa sobre os hábitos de fumar".
 
Em teste efetuado, verificamos que NÃO É NECESSÁRIA a identificação do funcionário (DRT) para que o questionário seja respondido.
 
Assim, nos parece que poderá o funcionário responder ao questionário livremente, sem identificação, se assim desejar.
 
Não obstante, através do ofício OF/AFPROCON/054/09, a AFProcon questionou o órgão público sobre a possibilidade de participação anônima ou informações acerca da legalidade da exigência - se for o caso. Sugeriu à Fundação, ainda, que seja prestada a informação da possibilidade de anonimato, de forma clara, para a livre decisão do funcionário sobre sua identificação, ou que sejam informadas as razões de fato e de direito para tal exigência.
 
Cumpre-nos salientar que é legítima e louvável a iniciativa deste órgão público pelo zelo da saúde do servidor. Esperamos que a política de ações para a sensibilização, conscientização, prevenção e tratamento dos males causados pelo fumo seja implementada em breve e estendida a outras áreas da saúde - tão conhecidas por todos nós - onde os trabalhadores da FP sempre encontraram problemas.
 
AFProcon

sexta-feira, 27 de novembro de 2009

CONSELHO CURADOR

Prezados Colegas,
 
Venho aqui convidar você a participar ativamente da eleição de nossos representantes junto ao CONSELHO CURADOR DA FP para 2010/2011, aberta recentemente.
 
É importante que você conheça melhor o que é e como funciona o trabalho do representante junto ao Conselho Curador.
 
O Conselho Curador é um dos órgãos superiores da Fundação Procon, sendo composto da seguinte forma (Lei Estadual 9.192/95):
 
"Artigo 10 - O Conselho Curador, órgão deliberativo da Fundação, será composto por 11 (onze) membros, na forma abaixo descrita:
 
I - o Secretário da Justiça e da Defesa da Cidadania, membro nato e Presidente do Conselho;
II - o Diretor Executivo da Fundação:
III - quatro representantes das Secretarias de Estado da Saúde, de Agricultura e Abastecimento, da Educação e da Ciência, Tecnologia e Desenvolvimento Econômico;
IV - um representante da Procuradoria Geral do Estado;
V - um representante do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Sócio-Econômicos - DIEESE, mediante convite;
VI - dois representantes de associações civis de defesa do consumidor, existentes há mais de um ano, mediante convite; e
VII - um representante dos servidores da Fundação, escolhido na forma da Lei Complementar nº 417, de 22 de outubro de 1985."
  
Cabe ao Conselho Curador (Art.11):
 
"I - elaborar os estatutos da Fundação, submetendo-os ao Governador do Estado, bem como sugerir sua alteração, quando necessário;
II - fixar o programa de atividades da Fundação para cada exercício, orientando a gestão administrativa quanto ao plano de trabalho e utilização de recursos;
III - elaborar o programa plurianual de investimentos;
IV - aprovar o plano de classificação de funções e salários;
V - fixar critérios e padrões de seleção de pessoal;
VI - aprovar a celebração de convênios;
VII - aprovar a aceitação de legados e doações com encargos;
VIII - indicar auditoria para o exame das contas da Fundação;
IX - elaborar o seu regimento interno;
X - aprovar o Regulamento Geral da Fundação;
XI - aprovar tabelas de preços e serviços e a forma de seu reajuste;
XII - deliberar sobre as contas da Fundação; e
XIII - resolver os casos omissos e exercer outras atribuições deferidas pelo estatuto."
 
Os representantes dos funcionários junto ao Conselho Curador tomam assento de membro do Conselho, como os demais previstos em lei.
 
O representante poderá prestar relevante contribuição às questões institucionais da Fundação Procon, do corpo funcional e da defesa do consumidor em geral.
 
Maiores informações devem ser consultadas na INTRANET da FP, ou com seu representante de setor. Também com a atual representante, Rosana Piccoli (DEP) ou a Associação.
 
Ajude a contribuir para o fortalecimento de nosso PROCON !
 
 
RODRIGO XANDE NUNES
AFPROCON

PAGAMENTO DAS ETAPAS - CAMPANHA ANTIFUMO

Prezados funcionários,
 
Alguns veículos da imprensa noticiaram ontem o atraso no pagamento das etapas dos fiscais do PROCON/SP para a campanha antifumo.
 
Tivemos a informação de que algumas etapas já foram pagas ainda ontem mesmo, mas retariam outras.
 
De acordo com informações da Diretoria Executiva, os fiscais devem verificar as etapas eventualmente não pagas, desde que referentes ao período trabalhado até dia 15/11/2009, e comunicar diretamente à DEX, através do link especifico na INTRANET do PROCON, AINDA HOJE (ATÉ 17h).
 
Algumas das notícias veiculadas na imprensa podem ser visualizadas através dos links:
 
 
 
 
Para maiores informações, consulte a INTRANET.
 
AFProcon

quarta-feira, 25 de novembro de 2009

REUNIÃO DE REPRESENTANTES NA SEXTA FEIRA !

Prezados Colegas,
 
Considerando alguns pedidos recebidos, e a necessidade de alguns setores debaterem de forma mais aprofundada as questões do PCCS, informamos que optamos por convocar nossa REUNIÃO DE REPRESENTANTES dos setores não mais para a quinta-feira, mas para a próxima SEXTA-FEIRA, 27 de Novembro, às 15h, na sede da AFPROCON (R. Barra Funda, 933 sl.4).
ATENÇÃO ! SEXTA-FEIRA, 27/11, 15h !!!
 
Traremos à discussão novamente o PCCS.
  
Da mesma forma para a reunião da semana passada, contamos com a presença de REPRESENTANTES DE TODOS OS SETORES !
 
AFPROCON

terça-feira, 24 de novembro de 2009

ATA - REUNIÃO DE REPRESENTANTES DE 18/11/2009

ATA DA REUNIÃO DE REPRESENTANTES

Data: 18/11/2009

Horário de Início: 15h00

Compareceram:

Jorge Bassetto – PT Sé/AFProcon; Marco Davanzo – PT S. Amaro; João Paulo Cabette – PT Sto. Amaro; Franco Pires – PT Sé; Patricia Santos – AT Saúde; Leonardo Bevacqua – ATDEX; Fabio Bellan – PT Itaquera; Adolfo Oliveira – DRI; Antonio Vieira – Eletrônico; Maria Feitosa – DPE; Umbelina Salete – ACS; Rubens Gonçalves – Produtos; Marcelo Girardi – Informática; Mariana Marcial – 151; Fabiana Garcia – Cartas; Flavio Castaldelli – DAF; Cesar Baldon – Essenciais/Telefonia; Maurício Silva – Financeiros; Ricardo Vieira – DFISC/AFProcon; Thiago Fernandes – DEP; Rosana Piccoli – Conselho Curador; Rodrigo Xande – AFProcon.

I. Plano de Cargos e Salários

Aberta a reunião, foram expostas as considerações iniciais. Foram apresentadas duas propostas de PCCS conclusivas pela DEX. Foi discutido por diversos colegas que a DEX e as Diretorias Adjuntas mostraram no decorrer da semana preferência pela proposta que implementa carreira de Especialista/Analista.

Foi salientado que, basicamente, ambas propostam contemplam pontos positivos comuns, tais como: quinquênios, progressão e promoções acadêmica e não-acadêmica, adicional de fiscalização, majoração em cerca de 10% para todos. Por outro lado, uma proposta prevê carreira de ANALISTA, em nível superior; e outra proposta consolida toda a carreira de TPDC em nível médio. Restou evidente que, para todos os efeitos a carreira de TPDC seria de nível médio, pois muito provavelmente "nível superior cursando" não passa na apreciação da CPS.

Técnico I ficará isolado, cargo em extinção, sem progressão vertical. Entendimento de carreira única.

Foi debatida o entendimento da CJ/PGE, sobre a possibilidade de "aproveitamento automático", sendo claro o entendimento do órgão consultivo de que seria ilegal, mas que problema pode ser resolvido com provimento no nível II por concurso externo ou interno. A CJ/PGE entende que atualmente existe uma só carreira, enquanto Fundap entende que não pelo fato de existirem duas portas de entrada: Técnico I e Técnico II.

Defendeu um dos representantes que existem dois provimentos diferentes para o mesmo "cargo" no plano atual, e que no seu entendimento a Constituição Federal veda ingresso dessa maneira. Indica que o plano atual não foi homologado e poderia ser anulado se acionada Justiça do Trabalho/MPT. Expôs que a criação de um plano de cargos novo servirá apenas para regularizar a situação. Foi apresentada sugestão no sentido de rejeitar as duas propostas. Ao ser questionado sobre qual a proposta alternativa, o representante respondeu para todos pesquisarem, pois tomará suas providências individualmente perante a Justiça. Leu os julgados que trouxe para a reunião e informou que disponibiliza suas pesquisas e anotações a serem enviadas por email.

Outro representante ressaltou que entende ter ocorrido progresso se comparadas ambas propostas em relação ao plano atual, e que os planos propostos se aproximam do regime estatutário.

Foi debatido pelos presentes que os cargos de técnico de informática permanecem na mesma situação, prejudicial e sem perspectiva, pois são poucos os cargos de técnico de informática II. Foi retomada por outro colega a preocupação em relação aos técnicos de defesa do consumidor, alegando que a informática é atividade meio e não área-fim. Houve manifestação contrária no sentido de verificar todos os cargos e manter um pensamento coletivo, abrangendo todos funcionários.

Alguns representantes apontam risco de manifestações isoladas nos postos do Poupatempo, consideradas prejudiciais a todo corpo funcional, pois dividirá os servidores e o grupo protestante, sem apoio do restante, não terá o efeito desejado. Outros ressaltaram a postura de outros setores em agilizar uma votação na situação atual, sem discussões.

Pela AFProcon, Xande ressaltou que é esperado do corpo funcional a manifestação acerca de uma das propostas, porém a decisão final será do Diretor Executivo. Após nossa manifestação acerca do assunto, o processo de implementação do PCCS correrá as instâncias de praxe do Governo e será implementado por meio de Decreto do Governador. Lembrou que haverá afastamento do atual governante em breve e que poderá ser mudada a linha de governo a depender de quem vença as eleições. Enfatizou que qualquer proposta que seja aprovada, dependerá da coesão e colaboração geral de todo o corpo funcional, pois será necessário um "acompanhamento de perto" no caminho a ser corrido e dependerá da força da categoria, força essa que dependerá de sacrifícios que ambos grupos devem fazer na apresentação de uma das propostas, de nenhuma das propostas, ou de uma contra-proposta viável.

Foi ressaltada a importância de serem levadas as propostas aos respectivos setores/diretorias, estudar com calma, discutir em grupo e preparar para votação em AGE.

Lembrado que nenhuma das propostas é a proposta final da Fundap, ainda não entregue, embora embasadas em seus estudos.

Apontado que ambos os planos prevêem cerca de 10% de aumento, e existem critérios acadêmicos e não-acadêmicos para majoração financeira.

Marcada nova reunião de representantes para 26/11/2009, quinta-feira, às 15h00.

segunda-feira, 16 de novembro de 2009

REUNIÃO DE REPRESENTANTES

Prezados Colegas,
 
Será realizada REUNIÃO DE REPRESENTANTES dos setores na próxima quarta-feira, 18 de Novembro, às 15h, na sede da AFPROCON (R. Barra Funda, 933 sl.4).
 
Serão debatidas prioritariamente informações pormenorizadas sobre as 2 propostas finais do PCCS.
 
Poderão ser discutidos ainda os seguintes pontos:
- REFORMA DO REGULAMENTO DE PESSOAL (tragam sugestões);
- "Retirada dos 10 minutos" - Debate sobre a instituição de BANCO DE HORAS, AÇÃO JUDICIAL, OU HORÁRIOS FLEXÍVEIS (tragam sugestões);
 
Contamos com a presença de REPRESENTANTES DE TODOS OS SETORES !
 
AFPROCON

INFORMAÇÕES SOBRE O PCCS

A todo o corpo funcional,
 
Como é do conhecimento de todos, ocorreu reunião entre AFPROCON e DEX na última sexta-feira, 13/11, iniciando-se às 10h, com duração de cerca de 4 horas.
 
Na reunião estiveram presentes pela Fundação Procon:  Carlos Coscarelli, Sandra Castro e Elizabeth Santamaria. Representando os funcionários estiveram:  Rodrigo Xande - AFProcon; Rosana Piccoli - Conselho Curador; Rodrigo Molina - Comissão de Funcionários para o PCCS.
 
Foram apresentadas 2 alternativas de propostas conclusivas do PCCS para avaliação dos funcionários, sendo entregues a íntegra de cada proposta e feita uma apresentação audiovisual através de um quadro-resumo. Solicitamos a publicação na Intranet do resumo apresentado, para facilitar a disseminação da informação, enquanto analisamos pormenorizadamente as propostas e tentamos identificar todos os pontos positivos e negativos de cada.
 
Considerando a complexidade do tema e da quantidade de informações, optamos por debatermos o assunto inicialmente em REUNIÃO DE REPRESENTANTES que ocorrerá nesta quarta-feira. Assim, a divulgação de todos os detalhes e o debate em torno dos pormenores de cada proposta serão mais eficientes.
 
Os colegas deverão inicialmente debater ambas as propostas em seus setores, com base no quadro-resumo divulgado na Intranet. Seus Representantes deverão trazer à reunião as dúvidas dos setores e levarão de volta as respostas e demais informações a respeito das propostas do PCCS.
 
Na reunião será debatida ainda a convocação de ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA dos funcionários para a discussão final e aprovação de uma das propostas.
 
Estão planejadas visitas a todos setores até o dia da Assembleia Geral para dirimir as dúvidas remanescentes.
 
É IMPORTANTE QUE TODOS OS SETORES ESTEJAM REPRESENTADOS !!
 
AFPROCON

quarta-feira, 11 de novembro de 2009

ATA DA REUNIÃO DE REPRESENTANTES DE 10 DE NOVEMBRO DE 2009

ATA DA REUNIÃO DE REPRESENTANTES



Em 10 de Novembro de 2009, terça-feira, foi realizada Reunião de Representantes na sede da AFPROCON, marcada para as 15h, com término por volta das 18:45h.


Estiveram presentes:

RODRIGO XANDE NUNES – AFPROCON

ROSANA PICCOLI – CONSELHO CURADOR

JOÃO PAULO CABETTE – PT STO AMARO (M/T)

CESAR BALDON – ESSENCIAIS (SL. 115)

MAURICIO DA SILVA – DAOC

MARCOS FERNANDES – DFISC

RODRIGO MOLINA – PT ITAQUERA (M/T)

FABIANA GARCIA – DAOC / CARTAS

VILMA PAZ – DEP

BEATRIZ LESSA – SERVIÇOS ESSENCIAIS


Foram debatidos os seguintes pontos:


I. Plano de Cargos e Salários


Foi ressaltado que não houve informação oficial a respeito do parecer sugerido pelo Secretário, tampouco da apresentação do projeto do PCCS conclusivo pela FUNDAP.


Foi debatida notícia de que a PGE provavelmente considera juridicamente impossível o aproveitamento dos servidores nível I nas novas carreiras por conta do provimento inicial em cada cargo. Foi ressaltado por Rodrigo Xande que as pesquisas jurisprudenciais efetuadas pelos colegas Marco Davanzo e Rodrigo Molina tratavam de assuntos semelhantes, mas que o cerne do problema (provimentos iniciais diferentes para cargos a unir-se) não foi objeto dos estudos apresentados. Foi discutido o posicionamento da PGE sobre o provimento no nível II, através de concurso externo ou interno (previsto no "plano de cargos" vigente), como únicas soluções ao problema.


Rodrigo Xande informou que a AFPROCON já solicitou à DEX relação de cargos vagos para análise da possibilidade de concurso interno, ainda não respondido. Foi suscitado se é cabível pleito simultâneo de concurso interno com implementação do novo plano de cargos e salários, se levar para votação em Assembléia. Rosana entende ser possível manter ambos.


Xande expôs que, no Plano Novo, a tendência são duas carreiras paralelas: Técnico (nível médio) e Especialista (nível superior). Para os administrativos igual. Defendeu que é inadmissível uma carreira de provimento em ensino médio para a área-fim do órgão e que deveríamos lutar por sua extinção, ou seja, não admitir reposição de vagas nesse cargo para ingressantes com nível médio, pois seria extremamente prejudicial à qualidade do serviço público prestado. Foi debatida a atual política do PROCON de banalização do atendimento e perda de qualidade, em predominância de números.


Foi observado que possivelmente haverá troca de gestão em fevereiro/2010, pois o governador José Serra se afasta para candidatura e entra seu vice, Alberto Goldman.


Rosana relata que cobrou muito respostas da DEX. Após convocação de AGE e de reunião de representantes e intensificação dos pedidos de Rosana, Dr. Pfeiffer resolveu recebê-la rapidamente, pouco antes da reunião de representantes. O Diretor alegou que está cuidando pessoalmente do PCCS a pedido do Secretário. Rosana reiterou os prazos compromissados pelo Secretário e não cumpridos. Dr. Pfeiffer alegou que a DEX está trabalhando algumas possibilidades de solução ao problema, nos cuidados de Carlos Coscarelli e Sandra Castro. Rosana atentou ao Dr. Pfeiffer que as informações devem ser repassadas. Ficou marcada na ocasião reunião com a DEX para a próxima sexta-feira, 13/11/2009, de onde esperamos receber informações oficiais. As informações serão divulgadas ao corpo funcional de imediato, e será debatida a situação em nova REUNIÃO DE REPRESENTANTES já marcada para a quarta-feira, 18 de Novembro, 15h.


João Cabette e Rodrigo Molina manifestaram que os Postos do Poupatempo representados, ao analisarem o cenário atual e prazos, consideram esgotadas as negociações. João sugeriu que, para seus representados é o momento de decretação de greve. Cesar Baldon, Marcos Fernandes, Rosana Piccoli e Rodrigo Xande ressaltaram a importância de medidas gradativas, e relembram os passos anteriores da AFProcon: com o concurso externo ainda vigente, não era possível a implementação imediata do PCCS, sendo dado à DEX e SJDC um fôlego maior para o trabalho técnico, jurídico e político. Em julho/2009, o assunto foi retomado, e por decisão da categoria, a DEX foi oficiada semanalmente pela AFPROCON; foram realizadas Assembleias; houve manifestação em frente à Secretaria da Justiça; estão sendo retomadas reuniões de representantes, que são também medidas de pressão. A maioria do grupo concordou ser melhor a estratégia atualmente adotada de usarmos medidas mais extremadas somente após esgotadas as possibilidades de negociação.


Rodrigo Xande levanta possibilidade de estudarmos as vantagens e desvantagens da nova nomenclatura "Especialista" para a área fim, ou de outra relacionada à natureza das atribuições do cargos, como "Agente Fiscal" a quem integrar a nova carreira, por exemplo. Ressaltou que poderá ser extremamente relevante a nomenclatura do cargo para as negociações da categoria a médio e longo prazos, por conta dos comparativos feitos pelo Governo nas negociações. Rosana e Fabiana Garcia atentam para eventual impossibilidade de migrar para uma carreira fiscal por conta do provimento do concurso.


II. Ajuste de Curva

Marcos pergunta sobre conceito e histórico, e é esclarecido: reposição de perda, em que cargos semelhantes devem ter salários semelhantes. Espécie de defasagem. Precedentes dentro do próprio Procon. Último parecer do CODEC indica que o índice pleiteado pela categoria está fora do padrão estabelecido pelo Governo, porém reconhecem perda real em torno de 9%. Está sendo mantido atualmente na CPS do Governo e poderá ser retomado a qualquer momento, estrategicamente.


III. Banco de Horas

Rosana, na rápida reunião com Dr. Pfeiffer, relata que ele atribui a iniciativa à DAOC, a pedido de supervisores dos postos de atendimento pessoal (Poupatempo), pelos relatos de dificuldade em administrar a utilização das horas. Portanto, segundo nosso Diretor Executivo, a proposta partiu da DAOC e não da própria DEX, que apenas ratificou o pedido. A despeito do relatado, Rodrigo Molina lembrou que, nos Poupatempos, os Técnicos não levam nenhum saldo positivo de horas para o mês subsequente, nem as 3 horas - regulamentadas pela GRH. (NR)


Foi informado pelo Xande que há possibilidade premente de discussão judicial de horas extras, por conta da jurisprudência predominante no TST ou que podemos iniciar negociação coletiva para a instituição oficial de um Banco de Horas - informalmente já existente. Vilma sugeriu a instituição de horário flexível na Barra Funda, que, embora semelhante, diverge do modelo de um banco de horas. Reitera que o problema está na administração dos supervisores que não querem se indispor corrigindo os excessos.


Fabiana se manifestou no sentido de retomar os 10 minutos retirados, e não tentar um novo pleito. Lembrou Súmula do TST que foi enviada por e-mail à AFProcon sobre retirada de benefício e que não pode ser alterado o contrato de trabalho unilateralmente (art.468, CLT), além de princípios trabalhistas. Rodrigo Molina lembrou que, em 2006 eram 15min, e Rosana expôs que, mais antigamente, eram 30min. Rodrigo Xande manifestou que, de acordo com a jurisprudência atual, teria direito ao tempo concedido à época da contratação de cada fucnionário: quem entrou quando vigia 30 min., tem direito aos 30 min até hoje, por exemplo, e assim sucessivamente, considerando a época de admissão e o regramento então vigente.


Fabiana sugeriu peticionar fundamentadamente à DEX, com prazo legal de 30 dias e, em caso negativo, recorrer ao MPT.


Xande lembrou ainda que há possibilidade de denúncia ao MPT, e à DRT/SP, em relação à limitação das catracas eletrônicas, além de questionamento judicial dos direitos individuais decorrentes de tal limitação, em processo coletivo, por exemplo. Mas que certamente é preferível a negociação, se assim optado pelo corpo funcional.


O assunto deverá ser discutido e amadurecido pelo corpo funcional pois retomado na próxima reunião de representantes, de 18/11/09.


IV – Sindicato e Associação


Xande informou que já existe um Sindicato há aprox. 9 anos. Trata-se de Pessoa Jurídica diferente da Associação, cada qual com seu próprio Estatuto. Foi solicitado registro sindical na DRT/SP à época, sendo negado. Atualmente corre demorada ação judicial pleiteando o registro. Rodrigo Xande ressaltou ainda que está sendo trabalhada uma re-fundação do sindicato, com base territorial estadual, para abrangência das regionais e alguns procons municipais que dispõem de quadro próprio. Será necessária Assembleia Geral para aprovação de novo estatuto, com o qual será requerido novo pedido de registro sindical. Contudo, informou que atualmente está sondando junto ao órgão as possibilidades de aprovação antes de formalizar qualquer modelo. Quais categorias inserir (afins), na tentativa de englobar a totalidade de cargos. A idéia seria manter a AFPROCON junto com um Sindicato. Lembrado que a AFPROCON é reconhecida representante da categoria de fato pelo MPT e pelo Poder Judiciário.


Vilma cobrou providências em relação ao plano odontológico e se propôs a ajudar. Rodrigo Xande lembrou que foi recentemente contratado um estagiário e o escritório está em fase de reorganização. Informou a atual gestão da AFPROCON, apesar das dificuldades enfrentadas, implementou alguns novos convênios já divulgados (FMU e EPD), já tem fechados ótimos convênios, ainda não divulgados (Damásio, por ex.) e também que está em difícil negociação com o SESC e algumas Drogarias para celebração de convênios vantajosos.


Foram encerrados os trabalhos.

terça-feira, 10 de novembro de 2009

REUNIÃO DE REPRESENTANTES

Pessoal, lembrando que temos REUNIÃO DE REPRESENTANTES hoje, às 15h, na sede da AFProcon (R. Barra Funda, 933 sl.4 - Em frente à portaria do nº 930).
Houve liberação de 1 representantes por setor.
 
Nos vemos lá.
 
AFPROCON

Resultado da denúncia da instituição "IFECON"

Aos colegas,
 
Segue notícias sobre a denúncia feita pela AFProcon em relação ao IFECON.
 
Relembrando: esta instituição havia publicado "edital de concurso público" para seus empregos (nominados "cargos" no edital). O "concurso público" foi amplamente divulgado na imprensa especializada e à época vários colegas haviam comentado sobre o concurso, o que motivou a pesquisa e denúncia. Além do mais, tal situação maculava a imagem dos concursos públicos para os verdadeiros órgãos públicos de defesa do consumidor.
 
Maiores informações no blog:
 
AFPROCON
____________________________________________________________________________________________
 
Suspensa empresa privada que fazia concurso público
Fonte:  CONJUR

A Justiça paulista concedeu liminar em Ação Civil Pública movida pela Promotoria de Justiça do Patrimônio Público e Social e determinou a imediata suspensão de todas as atividades do Ifecon (Instituto Federal de Defesa do Consumidor), que vinha fazendo concursos públicos como se fosse um órgão da administração pública. A decisão é do juiz da 7ª Vara Cível Central da Capital, Sang Duk Kim. A defesa, a cargo da advogada Ana Paula de Moura Pimenta, vai recorrer da decisão.

"O fumus boni iuris está suficientemente demonstrado na medida em que os documentos que instruíram a inicial são indícios caracterizadores de abuso da personalidade jurídica e conseqüente desvio de finalidade. O perigo na demora reside na continuidade das práticas de obtenção de vantagem ilícita. Posto isto, e presentes os pressupostos, defiro o pedido inicial de liminar formulado para determinar a suspensão imediata de todas as atividades do Ifecon. Expeçam-se ofícios nos termos das alíneas "b" e "c", aplicando-se a quebra do sigilo das contas bancárias indicadas", afirmou no despacho o juiz Sang Duk Kim.

De acordo com o Minstério Público do estado, o Ifecon é uma Organização de Sociedade Civil de Interesse Público (Oscip), mas atuava como se fosse um órgão público, promovendo atividade ilícita com o fim de arrecadar dinheiro e lesar pessoas de boa fé. DO MP sustenta ainda que a entidade publicou em diversos jornais e em seu sítio na internet edital de concurso público para o preenchimento de 16 cargos de analista advogado, oito cargos de auxiliar em Direito, oito de gestor, mais oito de secretária e 32 cargos de agente de agente de conscientização, com remuneração variando entre R$ 809,70 a R$ 2.395,60.

O Ifecon cobrou dos candidatos taxa de inscrição de R$ 34,95 a R$ 75,85, mas o edital não especificou a data das provas, que nunca foram feitas. O dinheiro das inscrições jamais foi devolvido. Além disso, a Oscip continua oferecendo serviços e produtos, sempre com pedidos de adesões e doações para projetos.

"Os objetivos estatutários do Ifecon constituem mera fachada para a prática de ilícitos", escreveu na ação civil pública o promotor de Justiça Saad Mazloum. "Na verdade, a ação tem como finalidade efetiva praticar atos de doação, estelionato, procurando dissimular a condição de órgão da administração pública federal, buscando também conferir tal aparência aos filiados, mediante a concessão e uso de 'carteiras funcionais' e documentos exibindo o brasão da República".

Com base nas irregularidades comprovadas no inquérito civil, o promotor pediu que a Justiça decrete a dissolução do Ifecon, determine a destinação do patrimônio líquido e receita da associação a outra entidade de fins não econômicos, com o mesmo objetivo social, depois de deduzidos os créditos habilitados por pessoas que sofreram prejuízos patrimoniais em razão da atuação ilícita da Oscip.

O Ministério Público ainda pediu que o Ifecon e seu presidente Rodrigo Mendes Ferreira Lemes da Silva sejam condenados a restituir os valores auferidos ilicitamente com a venda de materiais didáticos que não foram entregues ou com a cobrança de "taxa de inscrição" para o "concurso público" que a associação prometeu realizar.

O juiz da 7ª Vara Cível, Sang Dung Kim, acolheu os argumentos do Ministério Público e, na última sexta-feira (6/11), concedeu liminar suspendendo todas as atividades do Ifecon. O juiz também determinou o bloqueio online das contas bancárias da associação e de seu presidente e a imediata retirada das páginas eletrônicas mantidas pelo Ifecon na Internet para evitar que outras pessoas sejam lesadas.

segunda-feira, 9 de novembro de 2009

Débito de Outubro - anistia

Prezados Associados,
 
Havíamos divulgado que as contribuições ref. a Outubro/09, não realizadas naquele mês, seriam debitadas juntamente com a contribuição mensal de Novembro/09.
 
No entanto, considerando diversos fatores administrativos e financeiros, optamos por anistiar a contribuição não cobrada. Foi efetuado débito somente da contribuição de Novembro/09.
 
Caso haja ocorrido algum problema no débito, solicitamos que seja encaminhado email exclusivamente para afprocon@ig.com.br, para a solução.

Obrigado !
 
RODRIGO XANDE
AFPROCON

Representantes Liberados

Acaba de ser confirmada a liberação de 1 representante por setor para a nossa Reunião de Representantes dessa terça-feira, 10/11/2009, às 15h, na sede da AFProcon.

AFPROCON

quinta-feira, 5 de novembro de 2009

AGE CANCELADA - REUNIÃO DE REPRESENTANTES

Prezados colegas,
 
Recebemos contato de vários setores tratando da coincidência de datas da AGE e do evento do Observatório.
 
Assim, para preservar aqueles que desejam participar do evento, optamos por CANCELAR A ASSEMBLEIA GERAL DE 06/11, SEXTA-FEIRA.
 
Concomitantemente, devido à urgência dos assuntos a serem tratados, foi marcada REUNIÃO DE REPRESENTANTES para esta TERÇA-FEIRA, 10/11/2009, às 15h, na sede da AFProcon.
 
É IMPORTANTE QUE TODOS OS SETORES ESTEJAM REPRESENTADOS.
 
Já foi solicitada a liberação do ponto. Comunicaremos o deferimento assim que tivermos notícia.
 
AFPROCON

quarta-feira, 4 de novembro de 2009

EDITAL DE CONVOCAÇÃO - AGE

EDITAL DE ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIA

 

 

 

         A diretoria da AFProcon – Associação dos Funcionários do Procon, nos termos do art.18, § 3º, de seu Estatuto Social, convoca todo o corpo funcional da Fundação Procon a comparecer à Assembléia Geral Extraordinária que se realizará em frente à Fundação Procon, situada na R. Barra Funda, 930, no dia 06 de Novembro de 2009, às 11:00h, com segunda chamada às 11:30h, para deliberação da categoria sobre:

 

- PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS;

 

- AJUSTE DE CURVA;

 

- BANCO DE HORAS;

 

- NOVA PAUTA DE REIVINDICAÇÕES:

 

Orientamos os funcionários a proceder da seguinte forma:

 

-      Funcionários lotados em Poupatempos, do período matutino: marcar no ponto saída para a AGE com a antecedência necessária para o deslocamento, conforme localidade de trabalho e peculiaridades de transporte e não retornam, exceto aqueles com horário diferenciado, os quais deverão retornar imediatamente ao setor de trabalho. Previsão de saída: 10:00h para funcionários de Sto. Amaro e Itaquera e 10:30h para funcionários do posto Sé.

-      Funcionários lotados em Poupatempos, do período vespertino: comparecer à AGE e dirigir-se imediatamente ao setor de trabalho, observando-se na marcação o tempo para o deslocamento, conforme localidade de trabalho e peculiaridades de transporte, exceto aqueles com horário diferenciado, os quais deverão marcar saída na forma do item acima. Previsão de retorno: às 15:00h para funcionários do posto Sé e 15:30h para servidores de Itaquera e Sto. Amaro.

-      Funcionários lotados na Barra Funda: marcar saída no ponto para comparecer à AGE e retornar imediatamente ao trabalho, observando-se na marcação os horários de início e término e o local da AGE.

 

AFProcon

quinta-feira, 29 de outubro de 2009

PCCS - PROVIDÊNCIAS

Aproveitamos o ensejo para ressaltar que estamos atentos às manifestações de indignação pela inércia da DEX no que tange ao PCCS.

Estejam certos que as providências já estão em curso, sendo que a assembleia geral de funcionários é a principal de tais providências.

AFProcon

Homenagem pelo Dia do Funcionário Público

Prezados Colegas,

Reproduzimos abaixo texto publicado na Folha Dirigida (www.folhadirigida.com.br), que presta homenagem a todos os servidores públicos, e traz à tona algumas verdades. Pedimos que leiam com atenção.

AFProcon

"No passado não muito distante, o funcionário público, com razão, era genericamente rotulado como apadrinhado, parasita e despreparado. Hoje, o quadro mudou radicalmente, principalmente graças ao cumprimento do preceito constitucional do concurso, mas os servidores, que comemoram seu dia nesta quarta, 28, ainda são vítimas de incompreensões e injustiças.

A grande maioria deles, ao contrário do que se apregoa, está muito longe de receber justa retribuição pelo serviço que prestam à sociedade, e ainda são obrigados a trabalhar sem infra-estrutura, em locais inóspitos e, muitas vezes, sob o comando de superiores indicados por critérios políticos, sem compromisso com a máquina pública e com os contribuintes.

Nesse campo, as exceções (geralmente carreiras de Estado) são apresentadas como regra geral: o funcionalismo ganharia muito, a ponto de pôr em risco as contas públicas. Um procurador do trabalho, por exemplo, começa com R$22.646, mas um pesquisador-tecnologista do Inmetro, com doutorado, recebe apenas R$7.563, e um gari no Rio, até R$912 - e mesmo assim atrai até mesmo doutores. Já as remunerações dos médicos e professores, melhor nem falar...

E os servidores ainda são obrigados a conviver em uma torre de Babel, com vários regimes de trabalho e remunerações díspares, para funções iguais. Há estatutários, com estabilidade, celetistas, que podem ser demitidos, temporários, terceirizados e mão-de-obra fornecida por ONGs, cooperativas, organizações sociais e fundações estatais de direito privado. Um emaranhado com resultados desastrosos para a sociedade.

Há avanços significativos, principalmente na esfera federal, que tomou a decisão política de valorizar os servidores e profissionalizar o serviço público, mediante concursos rotineiros e reajustes salariais possíveis, duramente criticados pela oposição. Mas, no geral, ainda há muito a fazer para dar ao funcionalismo o tratamento merecido. Por exemplo: os direitos à greve e à aposentadoria especial por periculosidade e insalubridade, conquistados em 1988, ainda não foram regulamentados.

Faltam salários dignos, planos de cargos motivadores, qualificação e reciclagem permanentes, mecanismos de avaliação sem interferência política e, muitas vezes, segurança.

Em todas as categorias há bons e maus profissionais, e no funcionalismo não é diferente. Mas quem conquista sua vaga pelo mérito merece tratamento digno e respeitoso. Em vez disso, algumas autoridades inventam artifícios para derrubar o bem mais precioso dos servidores - a estabilidade.

Funcionário qualificado e motivado é o melhor investimento que a sociedade pode fazer, pois garante uma máquina pública eficiente, funcionando exclusivamente a favor do cidadão."

DEPOIMENTOS

"Não há serviço público de qualidade sem servidor comprometido com essa tarefa. O setor só estará preparado para desempenhar bem seu papel se dispuser de profissionais qualificados, com capacidade de trabalho em equipe, além de aprendizado e espírito empreendedor. Os concursos públicos, um dos pilares da política de gestão de pessoas do governo federal, são uma forma de recrutamento pelo mérito, que permite, de forma justa e transparente, trazer bons profissionais para o serviço público. A realização de concursos periódicos é fundamental para um serviço público de qualidade, porque permite a renovação, a oxigenação da máquina pública, além de garantir a manutenção da força de trabalho pelo provimento regular de cargos que ficam vagos de tempos em tempos em função de aposentadorias e outras evasões. Depois de um longo período de desvalorização do serviço público, hoje se reconhece sua importância. E não se pode falar em serviço público sem falar das pessoas, dos profissionais que dão materialidade a ele. Serviço público prestigiado é servidor prestigiado."
Marcelo Viana, secretário de Gestão do Ministério do Planejamento

"O estado existe para prestar serviço à sociedade e para exercer funções que só o poder público pode exercer. As atividades são desempenhadas por seres humanos, e por isso não podemos abrir mão de termos os melhores profissionais trabalhando. Para isso realizamos concursos, oxigenando o quadro, tentando melhorar as práticas de gestão e valorizando o servidor. Quando digo valorizar, não é só capacitar. Temos que colocar em prática um conjunto de iniciativas que torne o ambiente gerencial mais favorável. Acho que a carreira pública estadual é valorizada, principalmente por suas características. Essa variável chamada estabilidade permite um 'plano de vôo' para toda a vida. A sociedade busca a sua condição de cidadão valorizado, através de alguma forma de vínculo com o estado. Nosso objetivo é continuar valorizando as categorias dentro das possibilidades. O foco vai continuar na saúde, educação e segurança pública."
Sérgio Ruy, secretário de Planejamento e Gestão

"Parabenizo a todos os servidores em atividade e aposentados da Prefeitura do Rio de Janeiro pela dedicação, empenho e espírito público, que só contribuem para melhorarmos a cada dia o atendimento ao cidadão carioca. Destaco a criação da universidade do servidor, que irá qualificar até 15 mil servidores por ano, em parceria com instituições que mantém cursos à distância. Aqueles que colocarem em prática o conhecimento adquirido nos cursos de capacitação estarão habilitados a obterem uma melhoria em termos salariais. A partir do inicio do próximo ano implementaremos, gradativamente, a remuneração por desempenho de acordo com metas."
Paulo Jobim , secretário municipal de Administração do Rio de Janeiro

"O servidor é quem faz a engrenagem do serviço público funcionar, por isso merece ser bem treinado e remunerado. Isso porque, se ele desempenha as suas funções com eficiência, quem ganha com isso é o cidadão, que necessita dos serviços públicos. Os projetos que visam à valorização dos servidores ainda deixam a desejar, principalmente em relação ao Poder Judiciário. De uns tempos pra cá, a eficiência do funcionalismo judiciário caiu, não por culpa dos servidores, mas por responsabilidade daqueles que deveriam oferecer um treinamento mais condizente com a importância do cargo. Quem ingressou no serviço público renunciou ao sucesso financeiro em busca de segurança. O que se espera do servidor é responsabilidade com a cidadania, mas é necessário que se reconheça, também, que ele é tão importante que merece ser homenageado."
Wadih Damous, presidente da Ordem dos Advogados do Brasil no Rio de Janeiro (OAB-RJ)


"Houve certa época que prevalecia uma campanha de desmoralização do servidor, sem as pessoas atentarem para a questão do sucateamento do serviço público e desvalorização salarial das diversas categorias. Hoje, há um clima de maior mobilização dos trabalhadores e a sociedade começa a entender melhor, ser ela a maior prejudicada pela existência de serviços públicos ineficazes. Nós da Confederação dos Servidores Públicos do Brasil (CSPB) procuramos organizar os servidores para que, como ocorre nos países adiantados, sejamos valorizados profissionalmente, a fim de que a população seja beneficiada com serviços de alta qualidade. Entendemos que, apesar de todos os problemas, vale a pena ser funcionário público."
Professora Teresinha Machado da Silva, diretora de Assuntos Educacionais da Confederação dos Servidores Públicos do Brasil (CSPB) e presidente da União dos Professores Públicos no Estado (UPPE-Sindicato)


"O servidor público tem um papel fundamental na sociedade. Sem o servidor, não existe atendimento à população. Como é que vocês podem imaginar um país sem médico, sem professor, sem atendimento nos bancos oficiais? Eu acho que o serviço público é essencial para um país que queira ser respeitado. Eu quero dizer para os funcionários públicos que eles não desistam, que façam o melhor que puderem mesmo não recebendo o melhor que o estado pode pagar."
Deputada Cidinha Campos


"Não se constrói uma democracia de verdade e um país organizado, que atenda as necessidades da população de forma digna, sem o servidor público motivado, bem remunerado, tratado com dignidade e ao mesmo tempo feliz pela sua missão de servir a população. Ser servidor público é isso, é servir ao povo. Não há a menor dúvida de que o ele deveria ser mais valorizado. O salário está muito abaixo do que de fato eles merecem. Além da questão salarial, o funcionário público deve ser tratado com mais respeito e dignidade. Eu quero deixar o meu abraço de soliedariedade e de admiração aos servidores que dedicam as suas vidas à população. Aos professores, médicos, policiais e todos aqueles que têm se esforçado para garantir qualidade de vida à população."
Deputado Alessandro Molon

"A importância do servidor público é total. Seria melhor ainda se ele fosse respeitado, o que não vem acontecendo no atual governo. O estado depende do funcionário público. Eu sempre fui e continuo sendo a favor do concurso público, para nós acabarmos com esse negócio da indicação política. Há políticos que deveriam ter nascido com dois dedos indicadores porque gostam de indicar demais. Infelizmente, nem a Assembléia Legislativa do Rio de Janeiro dá o exemplo, porque há mais de 12 anos não tem concurso na Casa. Se ela que faz as leis não dá o exemplo, imagine fora dela. Quero desejar um feliz dia dos servidores públicos. Torço para que dias melhores venham e que vocês sejam respeitados como deveriam."
Deputado Wagner Montes


"Os servidores estaduais vivem uma situação muito dramática. Mesmo com as piores condições de trabalho, eles se esforçam para corresponder às espectativas da população, o que não é fácil. O servidor tem seu dia para comemorar, mas será um dia de luta. Nós temos servidores no Estado do Rio de Janeiro que ainda recebem como vencimento base o salário mínimo de 1998. Neste dia 28 nós temos que homenagear o servidor que, apesar de tudo, continua se esforçando para atender a população."
Deputado Paulo Ramos


"Na Assembléia Legislativa, a minha briga e a de muitos outros deputados é constante pela valorização dos servidores públicos. Eu, em especial, dou uma atenção muito importante para os servidores da área da segurança publica, que é o setor que mais aflige a nossa sociedade, mas que é o retrato do que acontece também nas outras áreas. Essa data é importante para que possamos refletir e realmente reconhecer a importância que cada servidor tem dentro da área em que atua. Continuem trabalhando com bastante dedicação e amor, e não desanimem nunca. Apesar do Estado não reconhecer materialmente a importância do funcionário público, a sociedade tem esse reconhecimento moral da importância do trabalho dos nossos servidores públicos."
Deputado Flávio Bolsonaro


"Na realidade o servidor público é quem comanda o estado. O governador e os secretários dão as diretrize, mas quem de fato toca a máquina pública no dia-a-dia é o servidor. Eu quero parabenizá-los neste dia. Nós sabemos que os salários estão defasados, mas nós estamos avançando a cada dia. Mas muita coisa ainda precisa ser implementada para que esse servidor tenha condições de trabalhar melhor na máquina do estado. Continuem trabalhando com dignidade, como tem sempre acontecido."
Deputada Graça Mattos


"O servidor é uma pessoa que tem capacidade administrativa e técnica para servir à população. Eu sou favorável ao concurso público, a database, ao plano de cargos carreiras e salários, porque eu acho que essa é a forma de valorizar o servidor público e, consequentemente, a população ser melhor atendida e valorizada também. Que cada servidor possa comemorar esse dia com a honra de quem está prestando serviço à população, e que possa no dia-a-dia exercer este trabalho com dignidade."
Deputada Inês Pandeló


"O servidor público tem uma importância ímpar, pois é ele quem toca o estado. O servidor é a peça fundamental para que as instituições do nosso país funcione. O salário do servidor é vergonhoso e o custo benefício desse salário só o prejudica. Deveriam ser permitido um aumento para que o servidor público fosse dignamente reconhecido. Minha mensagem é de agradecimento. Os servidores são verdadeiros abnegados, pelo salário que ganham e pela força de vontade que tem. Queria desejar um dia feliz."
Deputado Cel. Jairo


"O servidor público é a engrenagem permanente do sistema de atendimento às demandas da população. Ainda asim, a sociedade não tem idéia dos serviços que são prestados à população e tende a confundir o serviço público com os governos. Existem tarefas que são de suma importância e que exigem um alto nível de qualificação e aprimoramento para a sua execução. É claro que existem altos salários no serviço público mas, estes salários refletem o grau de importância dos serviços executados e o alto grau de especialização de seus detentores. Servidores, o caminho é árduo, mas vale a pena ser trilhado."
Julio Madeira, diretor do Sindicato Nacional dos Funcionários do Banco Central (Sinal)

"A relevância do servidor público é inquestionável. Os servidores públicos qualificados e, realmente profissionais, e não os indicados políticos, são cada vez mais necessários e importantes. Entretanto, a situação quanto às políticas de valorização estão longe do ideal, mas temos visto uma melhora significativa. O Ministério Público do Trabalho tem lutado, incessantemente, e tem como meta o combate às contratações irregulares. Isso porque o servidor tem o compromisso com a administração, e não com a pessoa que o indicou. Além disso, quem ingressou por mérito, e não por mero apadrinhamento, costuma ser mais qualificado. A mensagem que gostaria de deixar é que os servidores devem buscar melhorias, não apenas no âmbito de sua qualificação profissional, mas também na forma de realizar o serviço e atender à sociedade. Agindo desse modo, o reconhecimento virá, como já está vindo. Aquela imagem pejorativa tem mudado. De maneira geral, a qualidade do serviço público é inegável."
Carlos Eduardo de Azevedo Lima, procurador do Trabalho

terça-feira, 20 de outubro de 2009

Reiterado Pedido de Reunião com DEX

Caros funcionários,
 
Comunicamos que, reiterando o pedido de reunião já formulado por nossa colega Rosana Piccoli, a DEX foi oficiada pela AFProcon para a realização de reunião, com urgência, cuja pauta é o PCCS.

AFProcon

terça-feira, 6 de outubro de 2009

Débito Automático

Prezados Associados,
 
Devido a "problemas sistêmicos" no programa de débito automático e à impossibilidade de solucionar o problema por conta da greve dos bancários, informamos aos contribuintes que os débitos das mensalidades de Setembro/09 serão efetuados conjuntamente com as Outubro/09 no próximo mês.
 
Atenciosamente,
 
AFPROCON

quarta-feira, 30 de setembro de 2009

AFPROCON SOLICITOU INFORMAÇÕES ACERCA DA ENTREGA DO PROJETO FINAL - PCCS

Prezados colegas,
 
Considerando que o prazo dado pelo Sr. Secretário de Justiça em audiência para o recebimento do projeto final de PCCS da FUNDAP vence hoje, a AFProcon informa que já oficiou a DEX para obter informações a respeito do recebimento, bem como solicitou reunião para a apresentação do referido projeto final à comissão de funcionários incumbida do acompanhamento.
 
A comissão de funcionários, bem como a AFProcon e Rosana Piccoli, têm trabalhado constantemente, reunindo-se, produzindo material jurídico, mantendo contatos pessoalmente e via email; dispendendo várias horas fora do horário de trabalho, para colaborar com um entendimento oficial acerca da legalidade do aproveitamento de todos os servidores nas novas carreiras, bem como, de modo geral, de acompanhar da conclusão do PCCS.
 
Assim que tivermos notícias, as divulgaremos.
 
AFProcon, Rosana Piccoli e Comissão de Funcionários

quinta-feira, 24 de setembro de 2009

REUNIÃO DO CONSELHO CURADOR 23/09

Prezados Colegas,
 
Foi realizada na manhã de hoje reunião do Conselho Curador da Fundação Procon.
 
A representante dos funcionários Rosana Piccoli, solicitou que fosse divulgado o resumo da reunião:
 
"A reunião foi presidida pelo novo Secretário-Adjunto, Dr. Ricardo Dias Leme, que na apresentação do próprio Dr. Pfeiffer, informou que possui um ótimo currículo, que inclui até mesmo atuação no MP de SP.
 
Na pauta tínhamos:
 
1. Apresentação e posse dos novos conselheiros indicados pela Secretaria de Desenvolvimento e Secretaria da Educação (cujo primeiro não ocorreu porque não compareceu);
 
2. Aprovação dos critérios a serem adotados para ajuda de custo (relativa somente à mudança, tendo sido fixada no valor de R$ 1.000,00 e paga em parcela única) e auxílio mudança (a Fundação reembolsará todos os gastos com a mudança, desde que comprovados) para funcionários transferidos para os núcleos regionais . Em breve, será repassado na íntegra, cópia do processo que trata deste assunto (APROVADO);
 
3. Proposta de alteração do Regulamento de Pessoal da Fundação Procon em vista da implantação das regionais, somente no tocante à questão das regras estabelecidas para as transferências. Também será repassado na íntegra, brevemente (APROVADO);
 
4. Aprovação do Balanço 2008, a partir de parecer do Conselho Fiscal (APROVADO);
 
5. Apresentação e aprovação do índice de reposição salarial do período de set/08 a ago/09 (APROVADO = IPC-FIPE 4,22%, INCIDINDO NO VALE-REFEIÇÃO, NO VALE-ALIMENTAÇÃO E NO AUXÍLIO-CRECHE AUTOMATICAMENTE). Seguindo os trâmites legais, o processo será encaminhado diretamente ao CODEC, uma vez que o parecer da Consultoria Jurídica da SJDC já foi antecipado, enquanto aguardamos esta reunião do Conselho que havia sido prorrogada para esta data.
 
6. Outros assuntos (QUE NÃO TEVE NENHUM COMENTÁRIO).
 
Todos aguardamos para assinar a Ata que já estava pré-preparada, somente para ajustes, estratégia que vem sendo usada para agilizar os trâmites, uma vez que ocorre muita demora no vai-vem posterior a cada conselheiro para assinatura."
 
Lembrando aos colegas que a reposição salarial (DATA-BASE), se repetidos os trâmites do ano anterior, será implementada entre Janeiro e Fevereiro/2010, retroativamente a Setembro/09.
 
AFProcon

terça-feira, 22 de setembro de 2009

REUNIÃO COM A DEX 17/09

Prezados Colegas,
 
Devido à demora em receber ata da reunião para publicar nesse canal, decidimos informar ao menos os pontos principais da reunião realizada com DEX, em 17/09 último.
 
Na reunião estavam presentes Carlos Coscarelli e Sandra Castro, pelo Procon; Rosana Piccoli, como representante no Conselho Curador; Rodrigo Xande, pela AFProcon; Rodrigo Molina; Marco Davanzo, Newton Luciano e Flávio Castaldelli, como comissão de funcionários eleita.
 
Esclarecemos ao Carlos e Sandra alguns pontos importantes da última audiência com o Sr. Secretário de Justiça, como a finalidade da comissão de funcionários, proposta pelo próprio Secretário, para acompanhar os trabalhos do relatório final da FUNDAP, por exemplo.
 
Da parte do Procon foi esclarecido que será consultada a CJ da própria pasta e que estava prevista uma reunião com a PGE ainda essa semana. Informaram ainda que seria trabalhada uma proposta interna, com base no relatório final da FUNDAP. A partir do recebimento da proposta da FUNDAP e, se consultada a CJ, do parecer, é que poderemos iniciar a discussão a respeito do tema.
 
Foi esclarecido por parte dos funcionários, a respeito da representatividade da comissão de funcionários eleita, que foram convocadas diversas Assembleias Gerais no decorrer das últimas semanas e que a eleição dos representantes teve por base o número de integrantes sugerido pelo próprio Secretário, e, decidida pela última Assembleia Geral que a eleição deveria ocorrer naquela hora e que seriam eleitos aqueles que candidataram-se voluntariamente, dentre os presentes, sendo servidores dos diversos setores, níveis e carreiras.
 
Os representantes dos funcionários acima estão empenhados em colaborar tecnicamente no sentido de tornar mais visível a legalidade e interesse público no aproveitamento dos servidores nas novas carreiras.
 
Aguardamos agora a sinalização da DEX a respeito de eventual parecer da PGE e do recebimento da proposta final da FUNDAP.
 
AFProcon

sexta-feira, 18 de setembro de 2009

DECLARAÇÃO DE UNIÃO ESTÁVEL

Aos colegas,
 
Tendo em vista as consultas à AFProcon acerca da obrigatoriedade de apresentação de declaração de união estável a quem estivesse em tais condições, mas que não houvesse ainda reduzido a documento, esclarecemos que a Associação já oficiou a DEX para a prestação dos esclarecimentos sobre a exigência de declaração.
 
AFProcon

Elogio - Informativos DEP

À
Ouvidoria
Fundação Procon/SP
A/C:  Ouvidor - Vasni Perez Jr.
 
REF.:   ELOGIO - INFORMATIVOS SOBRE TRABALHOS DA DEP
 
Prezado Ouvidor,
 
Vimos através da presente mensagem manifestar nosso apoio à divulgação dos frequentes informativos da Diretoria de Estudos e Pesquisas - DEP, na intranet do Procon, em relação aos trabalhos desenvolvidos por aquela Diretoria.
 
A AFProcon espera que tal iniciativa sirva de incentivo para trabalhos semelhantes de outras Diretorias.
 
Tomar conhecimento dos trabalhos desenvolvidos por colegas de outros setores/diretorias colabora para uma visão mais completa da Fundação Procon - como um ente único, e por isso, também para o entendimento do corpo funcional de que, embora haja competências divididas entre os setores e Diretorias Adjuntas, os trabalhos desenvolvidos por cada um direcionam a uma finalidade pública única:  A PROTEÇÃO E DEFESA DO CONSUMIDOR.
 
Parabéns à DEP !
 
AFProcon


Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! + Buscados: Top 10 - Celebridades - Música - Esportes

quarta-feira, 16 de setembro de 2009

REUNIÃO MARCADA - DEX

Comunicamos aos colegas que, em resposta ao ofício OF/AFPROCON/043/09 de 03/09/2009, a DEX marcou reunião para amanhã, 17/09/2009, às 10:30h, na sala da DEX.
 
A comissão de acompanhamento do PCCS, representantes da AFProcon e a conselheira Rosana Piccoli, estarão presentes.
 
AFProcon

quinta-feira, 10 de setembro de 2009

ABAIXO ASSINADO DAOC

Prezados Colegas,
 
É sabido que corre os setores da DAOC um ABAIXO ASSINADO para sugestão de nomes ao cargo de Diretor Adjunto que, segundo informações, em breve estará vago por conta da saída de nosso colega e atual Diretor de Atendimento, Evandro Zuliani.
 
Contudo, faz-se necessário esclarecer a todos que o documento NÃO está sendo promovido pela Associação de Funcionários do Procon. Tal movimentação é de iniciativa dos próprios servidores da DAOC, e, como manifestação democrática, é valorizada pela AFProcon.
 
AFProcon

quarta-feira, 9 de setembro de 2009

AJUDA DOS COLEGAS

Prezados colegas,
 
A AFProcon está precisando da colaboração dos colegas para darmos mais um passo à frente. Precisamos de colegas que conheçam bem e possam trabalhar projetos de:
 
- SITE NA INTERNET:   Projeto e elaboração do site; Continuidade do processo de registro de domínio; Assistência na contratação de provedores; Publicação do site. Poderão ser publicados no site os créditos do trabalho do colega webmaster.
 
- JORNAL/REVISTA/INFORMATIVO impresso:  Elaboração gráfica do material; Trabalho de jornalismo para notícias, entrevistas, etc. Para publicação impressa e em PDF no site. Periodicidade prevista: mensal ou bimestral. Necessário Mtb de Jornalista.
 
No caso da elaboração do site, o trabalho será em forma de projeto, ou seja, com prazo de término a combinar.
 
O trabalho é voluntário. Serão mencionados os créditos nas publicações.
 
A Associação dará o suporte financeiro, logístico, jurídico e de estrutura necessários.
 
Solicitamos que os interessados em desenvolver os trabalhos encaminhem email para ouvidorafp@yahoo.com.br
 
Mostre seus talentos !
 
AFProcon

terça-feira, 8 de setembro de 2009

DEX OFICIADA

Informamos a todos que a DEX fora oficiada pela AFProcon em 03/09/2009, que requereu:
 
1) ABONO DAS HORAS dispendidas pelos servidores presentes às Assembleias;
2) Realização de REUNIÃO entre a comissão de funcionários escolhida, a DEX e a FUNDAP, para discussão do PCCS;
3) Divulgação da DATA de reunião do Conselho Curador da Fundação Procon para apresentação do Plano de Cargos.
 
Assim que tivermos notícias, as informaremos.
 
AFProcon

quinta-feira, 3 de setembro de 2009

ATA DA ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA DE 02/09/2009

A todo o corpo funcional.
 
Foi iniciada a assembleia na sede da AFProcon em segunda chamada, com explicações a respeito das razões de sua convocação, bem como sobre a possibilidade dos postos de atendimento serem representados e as formas de apuração de votos dos postos representados. Conforme deliberação, os postos que enviaram representantes deverão discutir os pontos votados e decidir, devendo o representante informar os números do setor por email ao grupo do Yahoo, até dia 03/09, 18h, para contagem geral, somando-se à votação dos presentes à AGE. Conforme esclarecido, a opção pela forma da representação, tal como proposta, seria uma alternativa para os postos em que há um maior número de colegas eventualmente prejudicados com horas devedoras.
 
Enfatizou-se a importância da participação DE TODOS, especialmente nesta AGE realizada em 02/09. A partir dela, iniciaremos nossos passos com "precisão cirúrgica" em razão do atual panorama. Também foi salientado, como diretriz das discussões, que qualquer má decisão dos funcionários ali presentes em assembleia poderia eventualmente influenciar negativamente a implementação do PCCS, o que certamente poderia prejudicar a TODOS.
 
REAJUSTE ANUAL - "DATA-BASE":
 
O primeiro ponto discutido foi o reajuste anual, a "data-base". Salientamos o reforço do Secretário à Audiência em relação à certeza de sua tramitação e, assim como informado pela DEX anteriormente, aguardam somente a divulgação do índice oficial acumulado para apresentação do processo ao Conselho Curador em 14/09 p.f. Especulou-se que o índice será algo por volta de 4,5%, por conta do acumulado em Julho passado próximo.
 
RESULTADOS DO ATO PÚBLICO E ABAIXO ASSINADO:
 
Ficou claro o êxito de nossas recentes movimentações. Conforme debatido, os últimos passos dados pelo movimento ocorreram da melhor forma possível, sendo que tanto a recepção de comissão formada na frente da SJDC como a audiência com o Secretário (na qual compareceram os representantes de setores) indica ter sido frutífero o esforço dos trabalhadores na mobilização e na escolha da forma de sua realização como melhor opção para a adequada solução do problema.
 
PCCS:
 
Em relação ao PCCS, foi debatido com os colegas sobre a necessidade que se tinha do estabelecimento de uma AGENDA, bem como de um posicionamento mais concreto a respeito do enquadramento dos servidores já graduados nas novas carreiras de nível superior (Especialistas e Analistas). A AFProcon salientou que foi importante a apresentação por parte do Secretário de uma agenda até a aprovação em Conselho Curador, e que um cronograma para os passos futuros do PCCS poderá voltar a ser pauta de novas audiências ou reuniões, estando, por enquanto, essa questão definida. Em relação ao enquadramento dos servidores, as propostas do Secretário de um parecer da PGE e o acompanhamento de uma comissão de funcionários em reuniões com DEX e FUNDAP para discussão do PCCS, pareceram ser ao menos um norte para que trabalhemos a melhor solução. Foi dito por um dos presentes que conforme informações do SJDC na audiência de representantes, havia sido efetivamente formulado, por um responsável na Fundap, um projeto ideal e que contemplasse adequadamente todos os servidores, mas que em razão da saída do citado responsável pelo projeto na Fundap, houve uma modificação substancial e o retrocesso dos planos então anunciados. Em decorrência deste retrocesso, aguardava-se o 4º relatório com os já mencionados "paliativos" para os TEC I e Administrativos. Os trabalhadores presentes à AGE entenderam que o projeto adequado e pelo qual se brigará – é aquele que contemple TODOS os servidores, com a absorção e pleno aproveitamento de TEC I e Administrativos.
 
COMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS - PCCS - FUNDAP
 
Resultou da audiência com o SJDC a possibilidade de formação de comissão de trabalhadores para acompanhar os desdobramentos e colaborar com a solução do impasse junto a Fundap. Apresentaram-se para compor a comissão de funcionários a acompanhar o PCCS os servidores Alice Faria e Marco Davanzo (Sto. Amaro); Flávio Castaldelli (Gerfin) e Sr. Newton Luciano (ACP). Foram escolhidos pela Assembleia, para compor a comissão: Flávio Castaldelli, Sr. Newton e Marco Davanzo. Os critérios utilizados foram o cargo e o local de lotação, de forma a distribuir uniformemente, entre os setores e cargos, a participação, Dessa forma, temos representante de Poupatempos, Barra Funda e dos quadros de Administrativos.
 
Os integrantes da comissão receberão as cópias da proposta nº 3 da FUNDAP, extraídas do Processo do PCCS, para estudo.
 
ABONO DAS HORAS - AGEs ANTERIORES:
 
Ficou decidido que a AFProcon deverá requerer da DEX o abono das horas relacionadas às Assembleias anteriores.
 
Sendo computados os votos de Itaquera, tivemos os seguintes resultados:
  • Próximos passos do movimento (Manifestações, uso de coletes, etc.): Ficou decidido que iremos aguardar os prazos e o acompanhamento ao PCCS pela comissão para retomarmos as discussões, conforme o panorama da negociações com DEX e FUNDAP.

  • Convocação de reunião de representantes para discutir os temas, imediatamente após o início do trabalho da comissão junto à DEX e FUNDAP.

  • Passagem da comissão em todos os setores para conversar com os colegas a respeito do trabalho de acompanhamento.

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