quinta-feira, 19 de junho de 2008

Portaria na Calada da Noite

Prezados Funcionários,

Se alguém duvidava que a operação-padrão está surtindo efeito, a prova ocorreu hoje, no fim da tarde.

Depois da Sexta-Feira 13 (veja mais detalhes abaixo), a DEX publicou uma Portaria hoje para instituir a força-tarefa na Barra Funda para tentar desafogar os atendimentos nos postos de Poupatempo (Sé, Itaquera e Santo Amaro).

Ontem, na reunião de representantes, foi discutido sobre essa possibilidade e ela se concretizou hoje.

A AFP, como sempre atenta e diligente, informa a todos que está estudando maneiras de lidar com essa manobra da Diretoria Executiva para tentar esvaziar o movimento dos funcionários! Nosso movimento democrático, legítimo e, o que é melhor, unido.

As maneiras de lidar com essa Portaria incluem respostas judiciais e de posicionamento dos funcionários.

Mais do que nunca, convocamos todos para participarem da operação-padrão, INCLUSIVE NESSA FORÇA-TAREFA!!!!

Fiquemos firmes.

Sejamos fortes.

Nosso momento está chegando!!!

A Diretoria

4 comentários:

Anônimo disse...

Olá amigos ...

Primeiramente gostaria de parabenizar a todos pelo nosso movimento, que luta por NOSSOS DIREITOS !, e é legítimo.

Gostaria também de manifestar-me quanto à essa nova portaria, que não sei bem à quem ou ao quê irá servir. Uma coisa é certa, é uma tremenda bobagem criada para azucrinar os funcionários (PRINCIPALMENTE DOS POUPA-TEMPOS).

Digo isso pois lá em STO. AMARO, há 8 pontos VAGOS, e assim, não teria qualquer problema fazer esse revesamento no mesmo local onde trabalho há 02 anos e meio.

Para minha pessoa é muito confortável sair de casa e chegar 15 minutos na Barra-Funda (moro na lapa), do que sair às 05:30 da matina pegar 03 trens até Sto amaro, como sempre fiz.

Só que não vejo só a minha condição, há pessoas que moram em S.B. Campo, Diadema, confins da Z. Sul, e pra elas sim, deslocar-se até a incógnita barra-FUNDA, será uma tarefa árdua, principalmente devido ao caos no trânsito, já instalado nesta linda cidade. Não obstante, há pessoas com filhos e outros compromissos, planejados com antecedência, conforme nosso próprio CONTRATO DE TRABALHO E SEU CONFUSO ADITIVO.

Essas pessoas serão prejudicadas por essa ordem arbitrária e repressiva, com despesas extras, cansaço uma vez que trabalhar 08 horas e pegar trânsito na ida e volta, não é fácil.

Tão absurda é esta portaria que, se já temos déficit de funcionários para atendimento pessoal nos postos (QUE É O CARRO CHEFE DA FUNDAÇÃO), agora piorou com envio de 02 técnicos de cada posto, para fazer escreva Procon!!!!

O LEGAL É QUE QUANDO FOR PERCEBIDO QUE ESSE NOVO "DEPARTAMENTO", NÃO PASSA DE ENGANAÇÃO PRA TUCANO VER, TODOS OS "ESCREVAS" - VOLTARÃO PARA OS POSTOS PARA OS LEGAIS AQUI FAZEREM, O QUE VAI VIRAR A TÃO TEMIDA "BOLA DE NEVE".

PARABÉNS PARA O GENIAL AUTOR DA IDÉIA, VOCÊ SOMENTE DEU PALHA PRA GENTE QUEIMAR.

OPERAÇÃO PADRÃO NO ESCREVA PROCON !!!!!!!

ATENCIOSAMENTE.

JOÃO PAULO ROCHA CABETTE
DRT 778

ANOTA AE.

Anônimo disse...

http://www.abradefe.org.br/page_1171762763385.html

Anônimo disse...

E ae pessoal, boa noite ...

Acredito que o Dr. Inácio já foi comunicado quanto à esta nova portaria que causa alvoroço entre nós Funcionários.

Fiquei curioso e procurei pesquisar quanto viabilidade legal pra esta imposição.

* Primeira coisa a ser observada é o contrato de trabalho, principalmente a passaegm onde está disposto que:

"A Fundação Procon a seu critério e sua conveniência, poderá alterar a lotação, os dias e horários de trabalho do empregado".

(Aqui há violação do que está disposto no art. 468 da CLT) -

"Nos contratos individuais de trabalho só é lícita a alteração das respectivas condições por mútuo consentimento, e ainda assim desde que não resultem, direta ou indiretamente, prejuízos ao empregado, SOB PENA DE NULIDADE DA CLÁUSULA INFRINGENTE DESTA GARANTIA". (uiiiiii)

- tendo em vista a transferência de local de alguns funcionários, a fim de desempenhar atividades passíveis de serem também realizadas nos postos de atendimento, o que irá gerar transtornos e até mesmo, mais gastos, também há disposição da CLT:

"ART. 469. Ao empregador é vedado transferir o empregado sem a sua anuência , para localidade diversa da qUe resultar do contrato, não se considerando transferência a que não acarretar necessariamente a mudança do seu domicílio".

Quanto à segunda parte da norma é entendido que nós funcionários do Procon, como somente prestamos serviço em SP, não poderíamos utilizar tal dispositivo, porém, tendo em vista o grande gasto de tempo no deslocamento dentro de grandes regiões metropolitanas foi editada a seguinte súmula:

Súmula 29 do TST: "Empregado transferido, por ato unilateral do empregador, para local mais distante de sua residência, tem direito a suplemento salarial correspondente ao acréscimo da despesa de transporte".

Continuando a análise do Art. 469, CLT temos:

"§3. Em caso de necessidade de serviço o empregador poderá transferir o empregado para localidade diversa da que resultar do contrato, não obstante as restrições do artigo anterior, mas, nesse caso, ficará obrigado a um pagamento suplementar, nunca inferior a 25% dos salários que o empregado percebia naquela localidade, enquanto durar essa situação".

OLHA AÍ, DESCOBRIMOS QUE RECEBEREMOS NOSSO AUMENTO !!!!

Bom, ja ta tarde (01H58 da matina), acho que da para a gente discutir essa portaria feita nas coxas, mas agora eu vou é dormir.

Abraço.

João Paulo Rocha Cabette
DRT: 778

Unknown disse...

Para aqueles que tomaram ciência das duas matérias publicadas no Jornal da Tarde de ontem e de hoje, temos agora a prova do tipo de gente com quem estamos lidando. É justamente nessas horas em que as pessoas acabam revelando suas facetas mais perversas, e o sr. secretário acabou de fazer isso; com relação ao sr. diretor executivo e o sr. diretor do DAOC, estes estão apenas "seguindo o líder" em prol da manutenção de seus cargos. no que se refere ao ao sr.secretário, a fala na matéria me fez lembrar dos tristes tempos da ditadura militar, do "prendo e arrebento", enfim, do lado mais obscuro da nossa sociedade. para pessoas como ele, nós somos os "vilões", aqueles que não querem trabalhar, pois afinal fomos "agraciados" com 6% de reajuste de salários só nesse ano... espero sinceramente que a população saiba filtrar esses comentários, e sobretudo que entendam a nossa luta. quanto à luta em si, sinceramente me sinto mais estimulado ainda em permanecer na operação padrão. não podemos nos deixar intimidar por um secretário truculento e que ameaça funcionários em explícito assédio moral coletivo.

Assinar afprocon

Desenvolvido por br.groups.yahoo.com

Arquivo do blog